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労働生産性とは付加価値のこと。付加価値は企業所得と人権費の合計。日本は人件費が安いから労働生産性が低い。当然ですね。
労働生産性が何かを理解していない人達の議論ですね。先ずは付加価値が何かを勉強してから議論をしましょうよ。
うちの会社は祝日があるとその週もしくは前後どちらかの週の土曜が出勤日になるので、祝日がいくら増えようと休める日は増えません。
それどころか週末1日しか休めない週もでてきます。
祝日より土日2日休みたいのでうちの会社に限って言えば祝日は邪魔です。
祝日より有給増やして欲しい
フランス人とか夏冬休みで3ヶ月くらい音信不通になるんだぞ。マジで連絡とれねーぞ
休みが一緒ってウソやろ、どうなってんだ
非正規だから、祝日があるとその分給料入ってこないんだよねー。混雑している時に休むんじゃなくて、好きなときに休み取りたい。混雑具合で入場料変わるところも出てきたし。
成田さんの発言聞いてると、経済方面が弱い印象を受ける。
祝日があるせいでルーティーンが壊れることが何回もあったからいらないと思う。
単にGDPが伸びていないから、生産性が低いという評価になる気がするのよ。
デフレだから。
それにはミクロで対処しようがない。
それがほとんど生産者サイドの改革ばかりして、さらにデフレが深まるという・・・
自分勝手な仕事は更に生産性が落ちる。つまり俺が俺がと競争した結果、個々の能力が高くなっても、治安と秩序がなくなると総崩れになるのです。C大陸や傾国は少しでも儲かると思ったら其処へ無秩序に集中し、そして崩壊する。おまえ、それ見ても同じこと言えるのかwww 僕ちゃん賢いと思ってるサルの浅知恵とはこのこと。
って、社会でまともに働いたこともない輩が日本の労働を図るw
祝日が多いのは公務員が休めるように増やしている。役所系のな
生産性が低いのは、ピンハネで楽してるやつがいるから。
優秀な人ほど、ピンハネ業につくから。
余計なことばかりしてるから生産性低いんだよ。
確かに日本の祝祭日が多すぎる。銀行、郵便局、役所も休みで個人的用事にも使いにくい。法的な振替休日を止めるとか、休日出勤の賃金割増率を大幅にアップする。未消化有給休暇は企業側に買取りの義務化など柔軟に考えたらどうなんだろう?
日本社会に寄生しているだけのなんの生産性も無い仕事の人がよく言うわ
オタクだけかもしれんが、イベントが被ったときだけ休みたいから、休日云々より有給で自由に休みやすい感じになりたい
環境が変わらんと何も変えれないのが日本のダメなところよな。
空から降ってくる飴玉待ってたら寿命の方が先に落ちてくる。
人間というか飼育された生き物って感じする。
休みがどうのじゃねえんだよ、単に仕事つまらんだけなんだよ。楽しければやるよ。俺なんか別に楽しくなくて有給も消滅してるよ。でも好きな時に休むよ。
しっかり働いてしっかり休める環境の方が大事だよ。
そもそものテーマが客観性0のアンポンタン
おっちゃんたちがそれっぽいことをなんとな〜く喋ってるだけやん
アベマTVはやっぱ掲示板だったんやな
時間の無駄ばかりの今までのやり方を変えない古い経営者が多すぎてなあ…
今だに 残業している=頑張ってるって思ってて愕然としたわ
知識更新しないし、時代の流れを見ようともしない いにしえのやり方してて笑う
日本は祝日が多いですが圧倒的に労働時間長くて、特に沢山価値も作ってないのが問題です
日本より労働時間少ない国 例えばスペインなどでも日本より付加価値沢山作っています
労働時間かけるし成果もないのが日本です
効率の為にルールを無視出来ない奴は使えない馬鹿が多い